11月16日至18日，由武汉市经济信息化委员会主办，北京德成智库和格局商学通过成功竞标联合承办的《民营企业传承与发展高级研修班》（第1期）火热开班。武汉三镇的企业家纷纷前来取经问道，他们之中，有白发苍苍的富一代，有年富力强的富二代，也有稚气未脱的富三代，能容纳百余人的大教室座无虚席。

改革开放以来，民营企业伴随着中国经济发展，已然成为一道不可或缺的风景线，它们以蓬勃的生命力根植于各行各业，以非凡的行动力活跃于时代浪潮中。长期以来，广大民营企业家以敢为人先的创新意识、锲而不舍的奋斗精神，组织带领千百万劳动者奋发努力、艰苦创业、不断创新。可以说，我国经济发展能够创造中国奇迹，民营经济功不可没！四十年的家族企业的发展与财富积累，已经走到了“代际交接、帅印传承”的十字路口。家族财富如何顺利传承，家族企业如何基业长青，是家族企业迫切需要解决的难题。本次高级研修班旨在探索民营企业传承之路，解决民营企业传承中的突出问题，引导新一代企业家在传承中创新，在创新中发展。

 

家族企业研究资深专家，北京德成经济学院院长甘德安教授的《从丰田一代一业看家族企业传承的产业转型》开启了课程大幕。借助丰田一代一业的百年传承历史，甘德安教授探究家企为什么要进行一代一业传承？甘德安教授指出，中国经济从起飞到繁荣、从山寨到创新、从生产到消费，民营企业面临新的发展之机；然而，中国及武汉民营家企面临重重困境：生之不易、生存之难、死的太快等等，如何借鉴丰田一代一业传承的经验，实现战略定位和发展？除了企业家自身要转型，甘德安教授还总结了“四新”为在场学员指点迷津，即选择新经济、制定新战略、选择新技术、形成新业态！

甘德安教授开启课程大幕

在《从松下百年看家企传子还是传贤的困惑》中，甘德安教授为现场学员呈现了松下公司百年成功传承的恢弘画卷，深度剖析为什么日本家企能基业长青，而中国家企却逃不出“富不过三代”魔咒？从秦二世讲到项羽封异姓王、二世而亡；从西汉的七国之乱讲到西晋八王之乱，从历史的视角解读“传子还是传贤”的两难为何永远困扰着中国家企；家企传承传什么？甘德安教授强调，家企的传承，不仅是股权、现金与房产等金融资产的传承，更是价值观、人生经历等家族企业核心资产的传承；是言传身教的传承，更是“永不言败”的企业家精神的传承！

企业的成功传承，离不开科学的管理。如何管理？德成经济研究院周景勤教授、徐绪松教授和沈冬教授从不同侧面给出了答案。

周景勤教授认为，民营企业或者说家族企业要实现成功传承，迫切需要引入职业经理人！在《职业经理人在民营企业地位和作用》中，周景勤教授列出了职业经理人的标准，他们既可以是企业顶层雇员，也可以是企业的核心高管；既可以是企业经理人，也可以是企业负责人。他们是企业的领导者、管理者、协调者，也是监督者、改革创新者和企业宣传与形象的塑造者；借助职业经理人的力量，可以制定与创新企业管理制度，可以组建高效管理团队，可以整合资源建设平台，也可以对企业进行创新与变革。面对学员“职业经理人要求真高”的感慨，周教授坚信，虽然要求高，但随着我国民营企业的发展，职业经理人的时代终将到来！

周景勤教授在授课

徐绪松教授则从复杂科学管理视角剖析民营企业提升的路径。在《民营企业提升的途径：复杂科学管理视角》中在，徐教授指出，21世纪是全球化与知识化相互融合的时代，也是复杂性、临界性和和谐性互为交错的时代，传统的人本管理、战略管理等管理思想已无法满足民营企业的需求，而需要借助有人的行为介于其中的社会层面的复杂系统管理，即复杂科学管理；企业管理思维要由分割式思维转变为系统思维，企业管理方式也应由控制转为激发。

徐绪松教授在授课

沈冬教授则从战略绩效管理的视角展开，借助平衡计分卡为在场学院深度解读战略的重要性、战略的制定及战略的执行。在《基于平衡计分卡的战略绩效管理》的报告开头，沈冬教授引用美国管理学家乔尔·罗斯的名言来强调战略管理的重要性，“没有战略的企业就像一艘没有舵的船一样，只会原地转圈，又像个流浪汉一样，无家可归。”面对学员普遍存在的如何制定企业战略的困惑，沈冬教授紧接着提出战略制定的“四步法”，即首先明晰公司的使命、愿景以及股东的战略要求，随后对企业进行SWOT分析，接着对企业的战略进行梳理和选择，最后确定战略措施！战略制定后，如何高效执行？沈冬教授为现场学员画出了自己的“天龙八部”图，从借助平衡计分卡将战略转化为战略图，到企业战略回顾及修订，沈冬教授再三强调，企业成功的关键在战略执行，而集“智慧、慈悲、愿力、行力”于一体的企业文化，其关键在人！最后沈冬教授总结出了战略绩效管理的16字方针：目标导向、流程驱动、责任到人、持续优化。

沈冬教授在授课

此外，胡放之教授的《中国产业转型新趋势》，给学员们描述了国家经济发展的关键环节以及新的产业趋势；尹华阳教授的《股权激励：企业战略智慧》讲述了家族企业在股权激励中的重要性及危险性。

  

胡放之教授和尹华强教授在授课

三天课程，六位教授，紧密结合家族企业、民营企业案例宣讲，既有理论的深度，也有实战的温度；既有触目惊心的案例，也有醍醐灌顶的智慧。三天课程，教授们激情满怀，学员们收获颇丰！

  

学员聚精会神听课

  

学员现场积极互动

《民营企业传承与发展高级研修班》第1期圆满结束，第2期定于2019年4月12日至14日开班，敬请各位朋友持续关注！